전태일 열사 56주기 전국노동자대회가 서울에서 열렸다. 금속노조 현대중공업지부 사내하청지회는 13시에 열리는 ‘2026 전태일 열사정신 계승 전국노동자대회 이주노동자 공동행동’ 집회부터 ‘금속노조 사전집회’, ‘전국노동자대회’까지 총 3개의 집회에 참가하기 위해 울산에서 새벽 5시 50분에 출발했다. 서울 상경투쟁을 여러 번 다녀서인지 모두 제시간에 도착해 출발했다.

 

 

3개 집회에 참여하는 현대중공업지부 1호차 버스에는 정규직 노동자들과 사내하청지회 정주·이주노동자, 울산이주민센터 활동가들이 함께했다. 이주노동자는 직접고용 E-7-3 노동자와 사내하청 E-7-3 노동자들이었다. 일찍 서울에 도착한 일행은 우선 티베트 식당에서 식사를 했다. 지회는 무슬림 동지들을 위해 할랄 도시락도 미리 준비했다.

 

전태일 기념관을 찾은 이주노동자

 

 

마침 바로 옆에 전태일 기념관이 있어서 대오는 그곳으로 향했다. 민주노조운동이 39년째 이어온 전태일 열사정신 계승 전국노동자대회. 사내하청지회 간부들은 ‘아름다운 청년 전태일 기념관’이라는 간판이 걸린 건물 입구에서부터 민주노조 새내기 이주조합원들에게 전태일 열사를 설명했다. “오늘 전국노동자대회는 전태일 열사의 정신을 계승하기 위한 것이고, 이곳은 그를 기억하기 위한 기념관이다”

 

모두 진중한 마음으로 3층 전시관으로 올라갔다. 팜플렛부터 찾았다. 외국어는 영어, 일본어, 중국어 등 몇 가지밖에 없어 지회 자체 통역프로그램으로 전태일 열사 정신을 전했다.

“우리가 11월 7일 오늘, 전국노동자대회를 하는 이유는 전태일의 노동운동 정신을 계승하기 위해서입니다. 1970년대 한국 노동자들은, 군사독재정권 아래에서 굉장히 착취적인 노동환경 속에서 일했습니다. 전태일은 젊은 여성노동자들이 질병에 걸려 죽어가는 걸 보면서 큰 분노를 느꼈고, 이런 노동자의 현실을 바꾸기 위해 노력했습니다.

결국, 노동자 스스로 단결해 싸워야만 자신의 현실을 바꿀 수 있다는 것을 깨달았습니다.

집회 당일인 1970년 11월 13일, 경찰이 집회를 금지시켰고, 이에 전태일은 "근로기준법을 준수하라!"고 외치며 분신했습니다.”

전시관 벽면에 나오는 동영상을 보는 이주노동자들의 눈빛이 그리 진지할 수 없었다. 이주노동자들은 70년대 평화시장 ‘마찌꼬바’(영세 공장)를 재현한 공간과 여러 전시물, 사진을 꼼꼼히 살펴보았다.

 

 

이주노동자가 외치는 “근로기준법을 준수하라”

 

전시관 한쪽 벽에 “근로기준법을 준수하라”, “노동자는 재봉틀이 아니다”는 말이 쓰여 있었다. 이주노동자들은 사진을 찍었다. 56년 전의 전태일 열사의 말이 2026년 오늘 HD현대중공업에 일하는 이주노동자들의 요구와 완전히 똑같다. “근로기준법을 준수하라”, “우리는 기계가 아니다”

 

 

근로기준법 제6조(균등한 처우)는 “사용자는 근로자에 대하여 남녀의 성(性)을 이유로 차별적 대우를 하지 못하고, 국적·신앙 또는 사회적 신분을 이유로 근로조건에 대한 차별적 처우를 하지 못한다”고 명시한다. 하지만 법은 책에만 있을 뿐 공장 문 앞에서 멈춘다. 법조차 지키지 않는 자본은 이주노동자를 정주노동자보다 더 혹독하게 착취하고 차별한다. 임금을 도둑질하고, 노동조건을 악화시키며, 노동삼권마저 박탈한다.

 

이주노동자들은 고위험·고강도·저임금 노동을 견디다 못해 조선소를 떠난 정주노동자들을 대신해 일하며, ‘경제에 기여’한다. 하지만 자본은 정주노동자들의 숙련 노동을 대신하는 이주노동자들에게 최저 수준의 임금을 지급할 뿐이다. 사업장을 옮길 자유도 없이 조선업에 발이 묶인 직접고용 E-7-3 이주노동자들은 밥값 갈취, 임금 삭감, ‘나쁜 계약’ 도입 강제 서명에 저항했다. 이들 가운데 수십 명이 최근 재계약을 거부당했다. 사측은 그간 사내하청 E-7-3 이주노동자에게는 아예 근로계약서대로 임금을 주지 않고 최저임금 수준을 지급했다. 그리고 노조에 가입하고, 근로계약서대로 임금을 지급하라는 집단 진정에 참여했다는 이유로 최근 잔업 배제, 진정 취하, 노조탈퇴 협박을 자행했다. 그래서 HD현대중공업 이주노동자들은 “근로기준법을 준수하라”, “우리는 기계가 아니다”고 외치고 있다.

“오늘날 한국의 노동운동은 전태일 열사의 죽음으로부터 출발합니다. 그래서 그의 정신을 기리기 위해 우리는 매년 11월에 전국노동자대회를 열고 있습니다.

오늘날에도 당시 봉제공장의 여성노동자들처럼 열악한 처지에 있는 많은 노동자가 있습니다. 식당노동자, 청소노동자, 배달라이더 등 다양한 형태의 비정규직 노동자가 그렇습니다. 그리고, 여러분과 같은 이주노동자들이 그렇습니다.

그래서 우리는 가장 열악하고 착취 받는 노동자들 편에 서서, 함께 싸웁니다. 그것이 전태일의 정신입니다.”

이주노동자들은 이 메시지를 몸으로 이해했는지 민주노조 건설, 87년 노동자 대투쟁으로 이어진 현대중공업 노동자들의 투쟁 사진 앞에서 “다음에 우리 이주노동자들의 사진이 여기 걸릴 수 있게 투쟁하자”고 했다.

 

 

우리는 노예가 아닙니다

 

서울고용노동청 앞 이주노동자공동행동대회에 참여한 인원은 많지 않았다. 하지만 이들은 가장 낮은 곳에서 가장 열악한 노동조건에 맞서 단결해 투쟁하는 대오였다. 작년 미등록 이주노동자 폭력단속으로 숨을 거둔 고 뚜안 베트남 청년유학생의 영정에 이어, 올해 안전하게 일할 권리를 팽개친 자동차 부품공장에서 중대재해로 유명을 달리한 고 하롤드 라자가 필리핀 청년노동자의 영정이 무대 앞에 자리했다.

 

“오늘 우리는 전태일을 기립니다. 그의 강인한 인품과 도덕적 기준, 그리고 용기는 우리가 본받고 싶은 모습입니다. 그는 절규하는 동료 노동자들의 목소리를 들었고, 가만히 앉아 있을 수 없었습니다. 우리 또한 그 절규하는 목소리들을 듣고 있으며, 마찬가지로 가만히 앉아 있을 수 없습니다.

최저임금 수준의 급여를 받는 상황에서 주거와 식사까지 고용주에게 전적으로 의존해야 하는 이들은 떠날 여력이 없어 머물러야만 합니다. 이것은 전태일이 꿈꾸던 모습이 아닙니다. 우리가 여기 있다는 것을 그들이 똑똑히 보게 만듭시다”

에린 데이 민주일반노조 서울지역 원어민강사지회장이 힘차게 발언하며 ‘사업장 이동의 자유’를 가로막은 ‘E계열 비자 이적동의제도’ 폐지 청원을 제안했다.

“현대중공업에만 따로 적용되는 법은 없습니다. 아무리 힘이 센 사람이라도 법을 어겼다면 처벌받아야 합니다! 우리의 삶을 고작 기본급 170만 원짜리로 여기는 것입니까? 그마저 깎고, 성과급은 단 한 푼도 주지 않겠다는 것입니까?

우리는 정의를 요구하며 이 자리에 섰습니다. 우리는 노예가 아닙니다! 모든 노동자는 정당한 대우를 받아야 합니다! 우리의 권리를 쟁취할 때까지 이 싸움을 멈추지 않을 것입니다!”

현대중공업지부 사내하청지회 대의원인 스리랑카 노동자 프라딥이 외쳤다.

“올해 8월부터 10월까지, 여러 필리핀 계절 근로자들이 임금을 받지 못한 채 일해야 했습니다. 또한 세 명의 필리핀 노동자가 산업재해로 사망했는데, 이러한 비극은 직업 안전 기준 및 기타 노동법 집행의 실패를 다시 한번 드러내고 있습니다.

우리는 이러한 불만들이 인간의 복지보다 이윤을 우선시하는 체제에 뿌리를 두고 있음을 인식해야 합니다. 따라서 우리의 투쟁은 기존 체제 내의 개혁을 넘어서는 것이어야 합니다. 또한 착취와 억압, 불평등을 영속화하는 자본주의 체제를 변혁하기 위한 투쟁이어야 합니다.

노동자로서—필리핀인이든 한국인이든, 등록 체류자든 미등록 체류자든, 현지인이든 이주노동자든—우리는 착취에 맞서 싸우는 데 있어 공통된 이해관계를 공유합니다. 우리의 국적, 언어, 이민 신분은 결코 우리의 단결을 가로막는 장벽이 되어서는 안 됩니다.”

필리핀 노동자단체 KASAMMA-KO 소속 노동자 에릭 인베르노가 분노를 쏟아냈다.

 

이주노동자공동행동대회 참가자들은 서울고용노동청 앞에서 노동자대회가 열리는 남대문까지 힘차게 행진하며 다음과 같이 선언하고 또 선언했다.

- 대통령은 이주노동자, 이주민 차별 발언 사과하라!

- 모든 이주노동자 강제노동 철폐하고 사업장 변경의 자유 보장하라!

- HD현대중공업, 전북 일강 등 이주노동자 재계약 보장하고 차별 시정하라!

- 모든 이주노동자의 노조할 권리 보장하라!

- 임금체불, 산재사망 근절하고 이주노동자 생존과 안전을 보장하라!

- 이주노동 제도를 노동부로 일원화하고 인권 중심의 이주노동 로드맵을 마련하라!

- 정주노동자 이주노동자 단결하고 연대하여 노동자 권리 쟁취하자!

 

함께 싸우고 함께 이기자

 

노동배제 산업전환, 후퇴하는 노동기본권, 투쟁으로 정면돌파! 금속노동자대회에서 현대중공업지부 사내하청지회 차민다 조직차장이 사전발언자로 나섰다. 무대 아래 이주조합원들이 함께 섰다.

 

“저는 이 투쟁이 한국의 이주노동자들에게 중요한 전환점이 될 것이라고 생각합니다.

전북 일강에서도, HD현대중공업에서도 노동조합에 가입한 노동자들을 해고하고 있습니다. 지금 전북 일강지회에서 해고에 맞서 투쟁한 지 100일이 넘었습니다. HD현대중공업에서도 11월 30일에 이주노동자들을 해고하려고 합니다. 저성과자 해고제를 도입해서, 노조 가입한 이주노동자들에게 낮은 점수를 줘서, 해고시키고 있습니다.

문제는 조선소에만 있는 것이 아닙니다. 어업과 농업에 종사하는 이주노동자들도 부당한 대우를 받고 있습니다. 여성 이주노동자들을 상대로 한 성폭력 문제는 과연 얼마나 해결됐습니까? 이 모든 투쟁을 우리가 함께 해야하는 투쟁이라고 생각합니다. 함께 싸우고 함께 이기자! 투쟁”

전국노동자대회 본대회까지 지회는 번역을 제공했고 울산으로 돌아가면서 함께 찍은 사진들을 나누었다. 이후 현장에서, 현대중공업지부 사내하청지회에 가입한 이주노동자 300여 명은 한국 민주노조에 가입하고 처음 맞이한 전태일열사 정신계승 노동자대회 참가기를 나눌 것이다. 그리고 근로기준법조차 지켜지지 않는 2026년 한국, HD현대중공업 자본의 탐욕이 지배하는 현장에서 투쟁할 것이다. 근로기준법을 준수하라! 우리는 기계가 아니다! 함께 싸우고 함께 이기자!